楊深平名校長(zhǎng)工作室科研制度
①工作室成員要積極參加課題研究活動(dòng),能積極結(jié)合本校實(shí)際情況與工作室階段發(fā)展要求參加相關(guān)課題的研討活動(dòng),每年至少撰寫二篇以上與課題研究相關(guān)的文章或案例分析、報(bào)告。
②確立課題,開(kāi)展活動(dòng)。工作室以課題研究為抓手,開(kāi)展相應(yīng)的教育、教學(xué)管理研究活動(dòng)。以管理人才培養(yǎng)及成長(zhǎng)規(guī)律研究為研究方向,帶領(lǐng)本工作室成員和教師開(kāi)展卓有成效的研究活動(dòng),對(duì)研究過(guò)程進(jìn)行跟蹤記錄,收集相關(guān)研究資料和成果。
③履行責(zé)任,物化成果。制定工作室領(lǐng)銜人和工作室成員職責(zé)。工作室成員按照個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,做好傳幫帶工作。通過(guò)履行工作職責(zé),完成自身素質(zhì)提高。工作室成員通過(guò)開(kāi)展讀書學(xué)習(xí)、撰寫研究論文、舉辦講座等形成一批優(yōu)質(zhì)物化成果,傳播先進(jìn)的教育教學(xué)管理理念和方法,發(fā)揮名校長(zhǎng)工作室的示范和輻射作用。
④本工作室成員每學(xué)期至少作一次校級(jí)或以上管理專題報(bào)告。
⑤學(xué)期工作結(jié)束,工作室成員要對(duì)自己一期的科研情況進(jìn)行總結(jié),工作室將對(duì)成
員的科研情況進(jìn)行考核,做出評(píng)價(jià)和建議。